STEUS decide el Jueves si se van a huelga; STAUS a fin de mes

Sindicatos de la Universidad de Sonora prevén un posible estallamiento de huelga, ante lo que consideran una falta de acuerdos con la administración universitaria.

El Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus) señaló que, tras cinco mesas de negociación, no se han registrado avances, pues la oferta institucional se mantiene en el 4% de aumento salarialy 0% en prestaciones.

“Hasta ahorita no hemos tenido avances. Este martes tuvimos la quinta mesa de trabajo y el ofrecimiento de la administración sigue siendo del 4% al salario y 0% en prestaciones, cuando lo que nosotros pedimos es el 10.8% en salario y un programa de recuperación salarial”, afirmó Vilma Cha, secretaria de Trabajos y Conflictos.

La dirigente explicó que la demanda busca compensar la pérdida de poder adquisitivo, acumulada desde 1990, superior al 40%, derivada de los topes salariales federales.

Buscan esquema de recuperación salarial

Asimismo, maestros plantean un esquema de recuperación salarial a cinco años, con incrementos del 7% anual de 2026 a 2030, así como la instalación de mesas de trabajo para atender temas como la adecuación al ISR.

En la misma línea, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad de Sonora (Steus) advirtió que, tras once mesas negociadoras, el ofrecimiento no ha cambiado, con una oferta de 4% directo al salario y 2% en prestaciones, lo que deja a más del 50% de la plantilla laboral con aumentos por debajo del salario mínimo.

“Desafortunadamente, la Universidad de Sonora tiene más de 10 años con estos topes salariales, cuando en los últimos años los incrementos al salario mínimo han sido de un 12% o 13%. Nuestros salarios contractuales siguen quedándose en el 4% de aumento, dejándonos prácticamente a un 50% de los salarios del resto del País”, denunció Alejandro Manzanares Morales, secretario general.

El Steus decidirá el jueves si coloca las banderas rojinegras, mientras que el Staus lo hará el 30 de abril.

Con Información de El Imparcial